TECNICO(A) EM SEGURANÇA DO TRABALHO II (BELO HORIZONTE)
Descrição da vaga
Empresa de grande porte contrata em Belo Horizonte.
Responsabilidades e atribuições
- Fiscalizar e acompanhar o real cumprimento dos empregados nas normas de segurança, saúde e meio ambiente;
- Realizar programas de segurança e campanhas educativas;
- Inspeção de campo e instalações da empresa apoiando o engenheiro responsável na elaboração de relatórios sobre todas as condições de riscos observados;
- Investigar e avaliar acidentes de trabalho ocorridos, identificando as causas e propondo medidas preventivas;
- Identificar e realizar o levantamento dos perigos e riscos das atividades desenvolvidas;
- Realizar treinamentos de segurança aos colaboradores quanto às necessidades previstas nas normas regulamentadoras de segurança do trabalho;
- Treinar e apoiar as comissões internas de prevenção de acidentes - CIPA;
- Realizar treinamento para trabalhos em circuitos energizados;
- Realizar inspeção de segurança de trabalhadores que executam atividades em circuitos energizados;
- Realizar o levantamento de riscos nas atividades executas em área de risco.
Requisitos e qualificações
- Ensino médio completo;
- Curso Técnico em segurança do trabalho e registro ativo;
- Ter experiência na função;
- Diferencial ter experiência em contratos de energia e ter atuado como multiplicador de treinamento NR10 e NR35
- Pacote office intermediário;
- Conhecimento em normativas em segurança do trabalho;
- CNH B.
Informações adicionais
Benefícios:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Auxílio academia;
- Vale refeição ou alimentação;
- Vale-transporte;
- Seguro de vida;
- Descontos em farmácias e lojas parceiras.
Horário de Trabalho: comercial, de segunda a sexta-feira.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Mapeamento Perfil PI
- Etapa 4: Mapeamento Cognitivo PI
- Etapa 5: Entrevista com Núcleo de Desenvolvimento de Pessoas (NDP)
- Etapa 6: Comprovação de Competência
- Etapa 7: Entrevista com Gestor
- Etapa 8: Dados pré-contratação
- Etapa 9: Contratação